Regiomanager West/Midden Nederland
Bij terStal draait alles om één heldere belofte aan onze klant: “Betaalbare mode, dichtbij!”
Met meer dan 200 winkels en een snelgroeiende webshop zijn we één van de grootste fashion retailers van Nederland. Omdat we als fashionbedrijf volledig keteneigenaar zijn – van ontwerp en inkoop tot logistiek en winkelvloer – kunnen we snel schakelen, scherp sturen en blijven we groeien!
No nonsense is bij terStal geen slogan, maar de manier waarop we elke dag samenwerken. We houden van korte lijnen, duidelijke verwachtingen en doen wat werkt. We zijn commercieel en klantgericht. Het gaat niet om wat wij vinden, maar om één simpele vraag: wat vindt de klant?
Voor onze regio West/Midden Nederland zoeken we een Regiomanager die energie krijgt van winkels die kloppen, teams die vooruitgaan en resultaten die je terugziet in de cijfers.
Over de rol: als Regiomanager help je jouw winkelmanagers om hun winkel en team naar een hoger niveau te brengen. Je coacht, begeleidt en bent duidelijk in wat je verwacht. Bij ons geldt: afspraak is afspraak en de afspraken zijn begrijpelijk voor iedereen. Je geeft vertrouwen en verantwoordelijkheid, maar houdt ook grip.
Je bent verantwoordelijk voor het resultaat in jouw regio. Je stuurt onder andere op omzet, conversie en personeelskosten en gebruikt cijfers als kompas bij het maken van keuzes, altijd met aandacht voor de mensen. Daarnaast ben je eindverantwoordelijk voor jouw medewerkers, bezetting en ziekteverzuim. Je helpt jouw winkelmanagers bij het maken van de juiste keuzes en stuurt bij als het nodig is.
Je bent zichtbaar op de winkelvloer, houdt overzicht en zorgt dat winkels goed draaien: commercieel, verzorgd en volgens afspraak. Zie je iets dat beter kan? Dan pak je het op en vertaal je het naar een oplossing waar de winkelvloer echt iets aan heeft.
Wie zoeken wij? Voor deze functie als Regiomanager neem je het volgende mee:
- Opleiding: HBO werk- en denkniveau;
- Ervaring: aantoonbare werkervaring in de retail als Regiomanager, of winkelmanager en je bent klaar voor de volgende stap;
- Verantwoordelijkheid: je bent resultaat- en mensgericht en durft verantwoordelijkheid te nemen;
- Overzicht: je bent duidelijk, praktisch en houdt het overzicht (ook cijfermatig);
- Pro activiteit: je ziet kansen en komt in actie als iets beter kan.
Wat het nog leuker maakt:
Bij terStal krijg je een zelfstandige en uitdagende rol binnen een organisatie die continu in beweging is. We geven je vertrouwen en verantwoordelijkheid, met ruimte om te sturen en zichtbaar impact te maken. Daarnaast bieden we:
- Arbeidsvoorwaarden: een marktconform salaris, passend bij jouw ervaring en achtergrond met daarbij een auto, laptop, tablet en telefoon;
- Personeelskorting: 20% korting in alle terStal winkels;
- Personeelsvereniging: sluit je aan bij onze gezellige personeelsvereniging die regelmatig leuke activiteiten organiseert;
- Contract: een jaarcontract voor minimaal 4 dagen per week, met de intentie om dit om te zetten naar een vast dienstverband.
Interesse?
Wil jij leidinggeven in een organisatie waar tempo wordt gemaakt, waar je echt invloed hebt op winkels en resultaten en waar we elke dag werken aan “Betaalbare mode, dichtbij!”? Dan komen we graag met je in contact. Upload je cv en voeg een korte motivatie toe. Vragen over de functie? Neem contact op met HR via 06-30982625 of hr@terstal.nl